Corso R.L.S. – Rappresentante Sicurezza Dei Lavoratori (D.Lgs.81/08) – Laboratori Analisi Cliniche – [X037]
BREVE DESCRIZIONE
Il corso si propone di formare i lavoratori che intendono assumere il ruolo di RLS nell’ottica di una collaborazione con il datore di lavoro per l’individuazione e la valutazione dei fattori di rischio ed è rivolto uno o più lavoratori eletti o designati per rappresentare i restanti dipendenti dell’azienda per quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro.
Associato al corso generico per RLS vi è una dispensa, scaricabile in locale e stampabile, sui rischi specifici che si incorre più frequentemente all’interno del settore Laboratori Analisi Cliniche. Tale dispensa diventerà una sorta di vademecum per l’RLS.
A CHI SI RIVOLGE
La legge si applica a TUTTI i settori di attività, privati o pubblici, cui siano adibiti lavoratori subordinati, con la
sola esclusione degli addetti ai servizi domestici e familiari.
OBIETTIVI
Al datore di lavoro spetta valutare i rischi per la salute e la sicurezza dei suoi dipendenti per programmare
ed effettuare gli interventi necessari.
A tale scopo si avvale del servizio aziendale di prevenzione e protezione, una o più persone nominate
(scelte) dal datore di lavoro all’interno dell’azienda oppure tra persone e servizi esterni all’azienda, con il
compito di svolgere le attività di prevenzione e di protezione dai rischi professionali.
Il corso si propone di formare i lavoratori che intendono assumere il ruolo di RLS nell’ottica di una
collaborazione con il datore di lavoro per l’individuazione e la valutazione dei fattori di rischio ed è rivolto
uno o più lavoratori eletti o designati per rappresentare i restanti dipendenti dell’azienda per quanto
concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro.
Associato al corso generico per RLS vi è una dispensa, scaricabile in locale e stampabile, sui rischi specifici
che si incorre più frequentemente all’interno del settore Laboratori Analisi Cliniche. Tale dispensa diventerà
una sorta di vademecum per l’RLS.
CONTENUTI
- Il Rappresentante dei Lavoratori
- Comunicazione intesa come: ascoltare, influenzare e gestire situazioni difficili; Dinamiche della comunicazione interpersonale
- Introduzione al D.Lgs. 81/2008
- Principi comuni
- Uso delle attrezzature di lavoro, DPI e rischio elettrico
- Segnaletica di salute e sicurezza sul lavoro
- Movimentazione manuale dei carichi
- Dispensa integrativa RLS – Settore Laboratori Analisi Cliniche
